- Instruktor: Nikola Bendić
- Wykłady: 31
- Studenci: 4069
- Czas: 10 tygodnie
Kim jest inżynier oprogramowania?
Inżynieria oprogramowania to dziedzina informatyki, która obejmuje opracowywanie i budowę oprogramowania systemów komputerowych i aplikacji. Oprogramowanie systemów komputerowych składa się z programów zawierających narzędzia obliczeniowe i systemy operacyjne. Oprogramowanie aplikacji składa się z programów zorientowanych na użytkownika, które obejmują przeglądarki internetowe, programy bazodanowe itp.
Ze względu na rosnącą zależność od technologii mobilnej, start-upy wspierane przez kapitał podwyższonego ryzyka, rosnącą złożoność technologii i rozwijające się branże, w inżynierię oprogramowania inwestuje się obecnie bardzo dużo. Zapotrzebowanie na wykwalifikowanych i wykwalifikowanych inżynierów oprogramowania wydaje się nie mieć końca. Popyt ten jest wzmacniany przez zmieniający się krajobraz gospodarczy i napędzany potrzebą rozwiązań technologicznych. Dzięki miliardom fizycznych urządzeń na całym świecie, które są teraz podłączone do Internetu i które zbierają i udostępniają dane, wszystkie branże szybko stają się branżami napędzanymi technologią.
Inżynierowie oprogramowania mają rozległą wiedzę na temat języków programowania, tworzenia oprogramowania i komputerowych systemów operacyjnych, a także stosują zasady inżynierii do tworzenia oprogramowania. Stosując te zasady inżynierskie na każdym etapie procesu rozwoju, od analizy wymagań po proces tworzenia oprogramowania, mogą tworzyć systemy dostosowane do indywidualnych potrzeb klientów. Tak jak inżynier budowlany upewni się, że most ma solidne podstawy, inżynier oprogramowania również rozpocznie od dokładnego przestudiowania wymagań i systematycznej pracy nad procesem rozwoju.
Darmowa certyfikacja
Academy Europe prezentuje wysokiej jakości formalne dyplomy, certyfikaty i e-certyfikaty, które są formalnym dowodem i uznaniem akredytowanych kursów online. Pokazuje wszystkie zdolności ucznia do uczenia się i osiągania wysokich wyników oraz jest bardzo przydatny w promowaniu osobistej kariery, w tym poprzez CV, podania o pracę i samodoskonalenie.
Jak zdobyć certyfikat w Academy Europe?
- Musisz kliknąć link „ukończ” na końcu każdej lekcji swojego kursu po ich zakończeniu.
- Oczywiście, gdy skończysz wszystkie lekcje, link „zakończ kurs” będzie aktywny pod koniec ostatniej lekcji.
- Kliknięcie linku „ukończ kurs” oznacza oficjalne zakończenie kursu w Academy Europe. Następnie automatycznie uaktywni się strona „certyfikat” ukończonego kursu.
- Możesz zobaczyć i pobrać swój certyfikat online po kliknięciu linku „certyfikat”.
Próbki: Dyplom poziomy – Certyfikat poziomy – E-certyfikat pionowy
Publiczność
Ten samouczek jest przeznaczony dla użytkowników, którzy chcą podjąć interakcje człowiek-komputer jako kolejny poziom nauki w swojej karierze.
Ten kurs Academy Europe ma na celu zapewnienie studentom wysokiej jakości edukacji i szkoleń.
Academy Europe jest poświęcona swoim uczniom, ich specyficznym wymaganiom w nauce i ich ogólnym sukcesom w nauce.
Ten kurs jest ukierunkowany na niezależne, asynchroniczne podejście do nauki, skoncentrowane na uczniu.
Po ukończeniu tego kursu w Academy Europe uczniowie uzyskają możliwość samodoskonalenia i awansu zawodowego.
Ten kurs opiera się na co najmniej dwóch umiejętnościach uczenia się, które są dostarczane użytkownikom za pośrednictwem materiałów audiowizualnych, wideo, prezentacji ustnych i artykułów, z których wszystkie są asynchroniczne z podejściem do nauczania na odległość.
Wymagania wstępne
Podstawowa znajomość graficznego interfejsu użytkownika, programowania obiektowego oraz narzędzi programowych i menu jest jedynym warunkiem wstępnym dla tego samouczka.
Zanim zaczniesz kontynuować ten kurs w Academy Europe, zakładamy, że masz dobre uzdolnienia i potrafisz logicznie myśleć. Powinieneś spróbować czegoś innego.
Idealni kandydaci na kurs zazwyczaj posiadają:
– Dyscyplina i uważność
– Umiejętność prowadzenia badań
– Zdolność do wykonywania zadań z szybkością, wydajnością i dokładnością
– Sąd analityczny
– Cierpliwość w interpretacji danych technicznych/naukowych
– Chęć nauki, zakasać rękawy i działać w kierunku swojego marzenia!
– Komputer, tablet lub smartfon i łącze internetowe
- Podstawowe umiejętności komputerowe
Czym zajmuje się inżynier oprogramowania?
Inżynierowie oprogramowania są bardzo poszukiwani. Deweloperzy mieszkający w obszarach o dużym popycie często otrzymują miesięcznie wiele zapytań od rekruterów i łowców głów. Inżynier oprogramowania stosuje analizę matematyczną i zasady informatyki w celu projektowania i tworzenia oprogramowania komputerowego.
Istnieje wiele rodzajów oprogramowania, które może opracować inżynier oprogramowania, takich jak systemy operacyjne, gry komputerowe, oprogramowanie pośrednie, aplikacje biznesowe i systemy kontroli sieci. Zmiany w technologii i nowe obszary specjalizacji sprawiają, że zawód ten ewoluuje w szybkim tempie.
Podczas pracy z klientem inżynier oprogramowania zazwyczaj analizuje potrzeby klienta, a następnie projektuje, testuje i rozwija oprogramowanie komputerowe w celu zaspokojenia tych potrzeb. Są ekspertami w zakresie systemów komputerowych, struktury oprogramowania i rozpoznawania ograniczeń istniejącego sprzętu. Proces jest skomplikowany i skomplikowany, dlatego tworzone są diagramy, schematy blokowe i tworzenie algorytmów, które mówią komputerowi, co ma robić. Konwersja tych instrukcji na język komputerowy (kodowanie/programowanie) jest zwykle obowiązkiem programisty komputerowego.
Inżynierowie oprogramowania muszą również posiadać umiejętności interpersonalne i być w stanie skutecznie komunikować się z użytkownikami, aby trenować, testować i debugować oprogramowanie aż do produktu końcowego. Często są zaangażowani od wczesnych etapów planowania oprogramowania, aż po etapy testowania, rozwoju, szkolenia i wsparcia.
Inżynierów oprogramowania można podzielić na dwie kategorie:
Inżynierowie aplikacji
Inżynierowie aplikacji tworzą lub dostosowują aplikacje dla firm i organizacji, analizując potrzeby użytkowników końcowych. Będą projektować, budować, instalować i konserwować te aplikacje lub programy.
Inżynierowie systemów
Inżynierowie systemowi koordynują tworzenie, konserwację i rozwój systemów komputerowych firmy lub organizacji. Koordynują potrzeby każdego działu, sugerują kierunki techniczne i tworzą wszelkie sieci łączące komputery z firmą.
Bycie inżynierem oprogramowania to świetny wybór kariery dla kogoś, kto jest wyjątkowo dobry w myśleniu zarówno lewą, jak i prawą półkulą (umiejętności analityczne oraz umiejętności rozwiązywania problemów). Inżynierowie oprogramowania instynktownie rozwiązują problemy, dobrze współpracują z innymi i skupiają się na doprowadzaniu problemów do ich pomyślnego zakończenia.
Inżynier oprogramowania powinien być dobrze zorientowany w:
– Programowanie i kodowanie
– Podstawy informatyki
– Design i architektura
– Algorytmy i struktury danych
– Analiza informacji
– Oprogramowanie do debugowania
– Testowanie oprogramowania
Jak wygląda praca inżyniera oprogramowania?
Przy tak bezprecedensowym wzroście w wielu branżach inżynierowie oprogramowania mogą robić kariery w wielu obszarach, w tym w technologii, opiece zdrowotnej, produkcji motoryzacyjnej, zielonej energii, teledetekcji, lotnictwie, rządzie, organizacjach non-profit i finansach.
Inżynierowie oprogramowania mogą pracować jako pracownicy lub kontrahenci. Zwykle pracują w komfortowych warunkach, ale czasami jest to stresująca praca, która wiąże się z długimi godzinami i napiętymi terminami.
Jakie opcje kariery są dostępne dla inżyniera oprogramowania?
Technologia rozwija się w szybkim tempie, a wraz z nią rosną możliwości tworzenia oprogramowania. Role kierownicze są powszechnie dostępne dla inżynierów oprogramowania, którzy chcą rozwijać cenne umiejętności interpersonalne. Umiejętności interpersonalne (lub miękkie) obejmują komunikację, zarządzanie konfliktami, empatię, przywództwo, słuchanie, negocjacje, pozytywne nastawienie i umiejętność pracy w zespole.
Osoby, które są technicznie wykwalifikowanymi komunikatorami, mają do dyspozycji wiele opcji. Z czasem mogą zakwalifikować się do różnych ról, w tym starszego inżyniera, kierownika zespołu, architekta, menedżera, a ostatecznie mogą dostać się do wyższego kierownictwa. Tempo rozwoju ścieżki kariery zależy od tego, czy ktoś wykaże się zdolnościami technicznymi, wewnętrzną motywacją, analitycznym myśleniem i doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi.
Ścieżka kariery programisty mogłaby wyglądać mniej więcej tak:
Młodszy programista
Jest to stanowisko początkowe lub parterowe, które osoba zaraz po studiach lub kursie przyspieszonym może uzyskać z niewielkim lub żadnym doświadczeniem w programowaniu komputerowym. Możesz zacząć ubiegać się o oferty pracy jako młodszy programista z praktyczną znajomością HTML, CSS, JavaScript i jQuery. Dowolna liczba szkół kodowania online lub programów osobistych i obozów dla programistów oferuje zajęcia z tych języków programowania.
Wymagania dla młodszego programisty WWW obejmują: umiejętność pisania prostych skryptów; zrozumienie oczekiwanego cyklu życia aplikacji; oraz posiadanie podstawowej wiedzy na temat usług baz danych i aplikacji, takich jak buforowanie i kolejki.
Może się zdarzyć, że młodsi programiści WWW poczują się przytłoczeni, gdy zostaną poproszeni o napisanie skomplikowanych aplikacji. W inne dni mogą się zastanawiać, dlaczego wykonują pracę podobną do starszego programisty WWW i nie awansują. Oba scenariusze są całkowicie normalne. Jednak największą różnicą między młodszym a starszym programistą jest ich poziom doświadczenia.
Programista witryn internetowych, starszy programista witryn internetowych
Programista stron internetowych lub starszy programista stron internetowych to ktoś, kto ma: kilka lat profesjonalnego doświadczenia w programowaniu; potrafi pisać złożony kod; posiada dogłębną wiedzę na temat baz danych, usług aplikacyjnych i rozwoju cyklu życia aplikacji; i stał się biegły w tworzeniu całych aplikacji. Znaczna część ścieżki kariery inżyniera oprogramowania będzie obejmować spędzenie kilku lat jako starszy programista stron internetowych.
Osoby, które nie lubią zarządzania i wolą pisać kod, mogą spędzić wiele lat, a nawet całą karierę jako starszy programista. Jednak to stanowisko może być również świetnym punktem wyjścia do stanowiska inżyniera oprogramowania lub menedżera, takiego jak główny inżynier oprogramowania lub CTO (dyrektor techniczny) startupu.
Główny inżynier oprogramowania, architekt techniczny
Dla kogoś, kto chce wziąć na siebie dodatkową odpowiedzialność i większe wyzwanie, ale nie jest zainteresowany zarządzaniem zespołem, rola głównego inżyniera oprogramowania lub architekta może być świetnym rozwiązaniem.
Inżynierowie wiodący są poszukiwani wskazówek i wskazówek przez innych inżynierów i programistów, a rola ta jest postrzegana jako stanowisko kierownicze średniego szczebla. Inżynierowie wiodący nadal piszą kod, ale współpracują również z innymi w zakresie priorytetów przepływu pracy i wdrażają ostateczne decyzje. Mają wieloletnie doświadczenie w programowaniu, wiedzę specjalistyczną w określonej dziedzinie i potrafią wymyślić, zaplanować i zbudować odpowiednie oprogramowanie do rozwiązywania skomplikowanych problemów.
Architekci nadal czasami piszą kod, jednak są głównie odpowiedzialni za projektowanie złożonych systemów, które wdrożą inni twórcy stron internetowych. Rola architekta jest rolą techniczną i zwykle nie jest odskocznią do czegoś więcej – często uważaną za najwyższą pozycję po technicznej stronie rzeczy.
Kierownik zespołu programistów, kierownik ds. Rozwoju oprogramowania
Zarządzanie to kolejny krok na ścieżce kariery inżyniera oprogramowania, który może obejmować różne cele i obowiązki. Może to obejmować zarządzanie zespołami programistów, zarządzanie projektami na dużą skalę oraz zatrudnianie i zwalnianie programistów.
Menedżerowie średniego szczebla (tacy jak wiodący inżynierowie oprogramowania) śledzą produktywność i przepływ pracy w dziale i składają raporty kierownikowi wyższego szczebla. Menedżer wyższego szczebla koordynuje potrzeby lidera projektu z zespołem deweloperskim, co wymaga doskonałych umiejętności interpersonalnych i umiejętności skutecznego rozwiązywania konfliktów. Zadaniem kierownika wyższego szczebla jest również dodawanie lub zwalnianie pracowników do zespołu, gdy jest to konieczne, co na początku może być wyzwaniem, ale po opanowaniu staje się potężną umiejętnością przywódczą.
Dyrektor, wiceprezes, dyrektor ds. Technologii
Kierownictwo wyższego szczebla (które może obejmować takie tytuły, jak dyrektor, wiceprezes lub dyrektor ds. Technologii) podlega dyrektorowi generalnemu lub radzie dyrektorów firmy. Nadzorują pracę innych menedżerów i często ponoszą pewną odpowiedzialność za wyznaczanie kierunku strategicznego i korporacyjnego. Niektóre obowiązki typu wykonawczego mogą obejmować wyznaczanie celów i inicjatyw, opracowywanie długoterminowych strategii oraz rozliczanie różnych działów za określone mierzalne cele. Menedżerowie wyższego szczebla są również odpowiedzialni za nadzorowanie, zatrudnianie i zwalnianie menedżerów średniego szczebla.
Jeśli zarządzanie ludźmi po prostu nie jest czymś, co Cię interesuje, kariera inżyniera oprogramowania nadal zapewnia tak przyzwoity poziom dochodów, że nadal możesz być współtwórcą zespołu i mieć satysfakcjonującą karierę.
Jaka jest różnica między inżynierem oprogramowania a programistą?
Jedną z głównych różnic między inżynierią oprogramowania a tworzeniem oprogramowania jest funkcja pracy. Inżynieria oprogramowania stosuje zasady inżynierii do tworzenia oprogramowania, dlatego inżynierowie oprogramowania biorą udział w tworzeniu oprogramowania, łącząc potrzeby klienta z rozwiązaniami technologicznymi. Systematycznie opracowują procesy zapewniające określone funkcje, wykorzystując koncepcje inżynieryjne do tworzenia oprogramowania.
Z drugiej strony twórcy oprogramowania są odpowiedzialni za cały proces tworzenia i są siłą napędową programów. Zazwyczaj współpracują z klientem w celu stworzenia projektu koncepcyjnego, a następnie zlecają programistom tworzenie kodu programistycznego potrzebnego do uruchomienia oprogramowania. Programiści komputerowi wraz z twórcami oprogramowania będą wspólnie testować i naprawiać problemy, a programiści będą zapewniać kierownictwo nad projektem i wskazówki techniczne na każdym etapie cyklu życia oprogramowania.
Podsumowując, inżynier oprogramowania jest często zaangażowany w tworzenie oprogramowania, ale bardzo niewielu programistów jest inżynierami. Główna różnica między inżynierią oprogramowania a tworzeniem oprogramowania polega na tym, że jeden nadzoruje inżynierię, podczas gdy drugi koncentruje się na tworzeniu programów funkcjonalnych.
Co jest potrzebne, aby odnieść sukces jako inżynier oprogramowania?
Przyciągani wysokimi zarobkami, dużymi możliwościami zatrudnienia i szansą na tworzenie rzeczy, które mogą zmienić świat, więcej osób niż kiedykolwiek wybiera inżynierię oprogramowania jako ścieżkę kariery. Jednak sukces w tej karierze wymaga czegoś więcej niż tylko doskonałej umiejętności kodowania. Najlepsi inżynierowie oprogramowania wnoszą do pracy określone cechy i atrybuty, które wyróżniają ich na tle innych.
Dobra współpraca z innymi
W mediach jest wiele portretów samotnego wilka, który nie śpi całą noc, wściekle kodując w izolacji. Ten stereotyp przedstawia programistów jako wyjątkowo inteligentnych, ale emocjonalnie zahamowanych. Niestety ten typ temperamentu nie sprawdza się dobrze w prawdziwym życiu. Inżynierowie oprogramowania, którzy wiedzą, jak dobrze współpracować z innymi, mają znacznie większe szanse na sukces zawodowy niż samotne wilki.
Zadaniem inżyniera oprogramowania jest rozwiązywanie problemów i tworzenie świetnego produktu, a nie tylko napisanie jak największej liczby niesamowitych linii kodu. Oznacza to komunikowanie się z innymi inżynierami, programistami, menedżerami, pracownikami kontroli jakości, klientami itp. oraz traktowanie ich z szacunkiem i zrozumieniem. Im lepsze będą Twoje relacje z zespołem, tym lepsza będzie Twoja własna praca.
Puszczenie ego
Nie angażowanie swojego ego do pracy z tobą i pozostawanie pokornym może być czasami trudne. Bez względu na to, jak dobry myślisz, że jesteś w tym, co robisz, nieuniknione jest, że będziesz popełniać błędy i podejmować złe decyzje. Przyjmowanie konstruktywnej krytyki ze strony rówieśników, gdy wytykane są błędy, oraz przyjmowanie odpowiedzialności za swoje błędy sprawi, że na dłuższą metę staniesz się znacznie lepszym inżynierem. Posiadanie pokornej postawy to jedyny sposób, w jaki będziesz w stanie skierować opinie innych ludzi do doskonalenia, uczenia się i stawania się lepszym inżynierem oprogramowania i osobą.
Nie wydawanie przeciętnej pracy
Inżynierowie oprogramowania, którzy zwracają uwagę na szczegóły, zwykle piszą kod o wyższej jakości. Mają tendencję do wycofywania się i łapania błędów, zamiast pośpiechu i pójścia na skróty. Ci, którzy mają osobiste poczucie własności i dumy, jeśli chodzi o swoją pracę, zwykle odnoszą większe sukcesy w tej karierze. Wkładanie wysiłku w to, co robisz, zapobiega przeciętności i daje motywację do wykonywania wysokiej jakości pracy i nie popadaj w samozadowolenie. Ponadto doskonalenie umiejętności poprzez naukę nowych języków lub bycie na bieżąco z nowymi strukturami danych lub algorytmami może sprawić, że wszystko będzie interesujące i świeże.
Bycie naturalnie ciekawym i zainteresowanym
Ludzie, którzy uwielbiają się uczyć, nieustannie doskonalą się i odkrywają nowe, lepsze sposoby działania. Słuchając podcastów, czytając blogi lub uczestnicząc w konferencjach, możesz być na bieżąco z najnowszymi trendami w inżynierii oprogramowania i być zapętlonym w tematach, które uczynią cię silniejszym i bardziej wszechstronnym inżynierem. Dzięki otwartości na nowe rzeczy mogą pojawić się nowe pomysły i podejścia do rozwiązywania problemów, które inaczej by Ci nie przyszły do głowy.
Rozwijanie umiejętności miękkich
Umiejętności miękkie szybko stają się umiejętnościami twardymi w tym ciągle zmieniającym się świecie. Po prostu nie wystarczy być wysoko wykwalifikowanym inżynierem oprogramowania bez rozwijania umiejętności, które pomogą Ci skutecznie współpracować z zespołem. Umiejętności te mają znaczący wpływ na twoje nastawienie, które ostatecznie wiąże się z twoim sukcesem. Umiejętności potrzebne do odniesienia sukcesu są zwykle dość spójne – zdolność adaptacji, rozwiązywanie problemów, samozarządzanie, dbałość o szczegóły, kreatywność, komunikacja, współpraca, etyka pracy, empatia i organizacja to tylko niektóre z nich. Pamiętanie o tych cechach może pomóc każdemu inżynierowi w doskonaleniu się, bez względu na jego doświadczenie.
Patrząc z szerszej perspektywy
Zrozumienie i zrównoważenie codziennych kroków, które są wymagane, aby osiągnąć cel, nie tracąc z oczu długoterminowej wizji, jest kluczem do odniesienia sukcesu jako inżynier oprogramowania. Ćwicząc tę umiejętność i myśląc z wyprzedzeniem, będziesz w stanie zobaczyć, w jaki sposób każdy pojedynczy komponent ostatecznie przyczyni się do powstania produktu jako całości i jak każdy element będzie ze sobą współdziałał. Umiejętność rozważenia długo- i krótkoterminowych perspektyw i zobaczenia, jak określone decyzje mogą wpłynąć na zakres i kierunek projektu, jest kluczową cechą. Zdolność do przystosowania się i zapobieżenia wykolejeniu projektu jest tym, co odróżnia naprawdę dobrych inżynierów od przeciętnych.