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Gestione Business International
International Business è una materia che insegna come coltivare un business locale e renderlo globale. Spiega le pratiche commerciali e le strategie necessarie per avere successo nei mercati internazionali. In questo tutorial, il nostro sforzo è stato quello di coprire gli aspetti multidimensionali degli affari internazionali in un modo di facile comprensione....
Gestione Delle Risorse Umane
La gestione delle risorse umane è un'operazione nelle aziende, progettata per massimizzare le prestazioni dei dipendenti al fine di raggiungere gli obiettivi e gli obiettivi strategici del datore di lavoro. È un processo di reclutamento, selezione dei dipendenti, orientamento, introduzione e formazione adeguati e sviluppo delle competenze. Questo è un breve tutorial introduttivo che spiega le metodologie...
Gestione Delle Risorse Umane
La gestione delle risorse umane è un'operazione nelle aziende, progettata per massimizzare le prestazioni dei dipendenti al fine di raggiungere gli obiettivi e gli obiettivi strategici del datore di lavoro. È un processo di reclutamento, selezione dei dipendenti, orientamento, introduzione e formazione adeguati e sviluppo delle competenze. Questo è un breve tutorial introduttivo che spiega le metodologie...
Gestione delle vendite
Se dobbiamo seguire i rapporti dei migliori psicologi del mondo, le persone che cambiano il loro comportamento a seconda delle circostanze descrivono sempre un comportamento coerente con l'ambiente circostante. È per lo più applicabile a un responsabile delle vendite, però, perché ha bisogno di una comunicazione costante con...
Risoluzione di problemi
La struttura della società sempre più complessa, gli sviluppi tecnologici, le crisi politiche, sociali ed economiche mettono a confronto individui e organizzazioni con situazioni problematiche. Questo è ciò che incontriamo costantemente nella nostra vita quotidiana e nella vita professionale degli affari. dobbiamo sforzarci di risolvere i problemi in modo rapido ed efficace. Individuale questa è la nostra felicità, la nostra carriera professionale,...
Sistema informativo di gestione
Il Management Information System (MIS) è un sistema pianificato di raccolta, archiviazione e diffusione dei dati sotto forma di informazioni necessarie per svolgere le funzioni di gestione. Questo tutorial copre i concetti relativi alle informazioni e fornisce una copertura dettagliata su MIS e altri principali sistemi a livello aziendale. Imparerai anche come...
Gestione dell'inserimento dei dipendenti
L'inserimento dei dipendenti è uno degli aspetti più importanti della gestione delle risorse umane. Un perfetto onboarding di un dipendente lo rende una risorsa fedele e aiuta a mantenere il tasso di fidelizzazione dei dipendenti in un'organizzazione. In questo corso di Academy Europe, discuteremo le varie sfumature di...
Impegno dei dipendenti
Il coinvolgimento dei dipendenti è fondamentale. Le organizzazioni altamente produttive hanno capito questo fatto molto tempo fa, mentre le organizzazioni mediocri e con scarse prestazioni hanno appena iniziato a prenderlo sul serio. Ha senso coinvolgere i dipendenti e far loro trovare un significato in quello che fanno. Il coinvolgimento dei dipendenti può essere utilizzato anche per dirigere...
Gestione del valore ottenuto (EVM)
L'Earned Value Management (EVM) è una tecnica utilizzata per monitorare l'avanzamento e lo stato di un progetto e prevederne le probabili prestazioni future. https://youtu.be/FM4lirbP15M Questo è un breve tutorial di Academy Europe che fa conoscere al lettore le basi di EVM e spiega come utilizzarlo per...